Hosgeldiniz!
Hosgeldiniz!
Şifrenizi mi kaybettiniz? Lütfen e-posta adresinizi girin. Bir bağlantı alacaksınız ve e-posta yoluyla yeni bir şifre oluşturacaksınız.
Lütfen bu sorunun neden bildirilmesi gerektiğini düşündüğünüzü kısaca açıklayın.
Lütfen bu cevabın neden bildirilmesi gerektiğini düşündüğünüzü kısaca açıklayın.
Lütfen bu kullanıcının neden bildirilmesi gerektiğini düşündüğünüzü kısaca açıklayın.
Sosyal güvenlik, iş hukuku, emeklilik, sgk, ssk, bağkur, iş güvenliği, isg, gss, agi, işsizlik maaş ve diğer konularla ilgili tüm sorularınıza web sitemizden cevap bulabilirsiniz.
Soru sor
emeklilik (ssk-emekli sandığı farkı)
İyi akşamlar.İşçiler 5510 sayılı Kanunun 4/a maddesine tabi sigortalı olarak çalışırlar, memurlar ise 5510 sayılı Kanunun 4/c maddesine tabi sigortalı olarak görev yaparlar. Emekli olabilmek için sigortalı olarak çalışılması gereken gün sayısı memurlarınkinden daha fazladır. Ayrıca, ek ödemeler memuDaha fazla oku
İyi akşamlar.İşçiler 5510 sayılı Kanunun 4/a maddesine tabi sigortalı olarak çalışırlar, memurlar ise 5510 sayılı Kanunun 4/c maddesine tabi sigortalı olarak görev yaparlar. Emekli olabilmek için sigortalı olarak çalışılması gereken gün sayısı memurlarınkinden daha fazladır. Ayrıca, ek ödemeler memurların sigorta matrahına dahil olmazken işçilerinkine dahil olmaktadır. Bu durum emeklilik öncesi maaşı düşürse dahi emeklilikte alınacak emekli maaşını arttırmaktadır. Yani özel sektörde çalışan lehine çok az fark olabilir. Fakat bu şu anki durum için geçerli. 2037 yılına kadar çok şey değişir.
Daha az görEmekliyim Hastane İşbaşı KAğıdı Alsam İşe Yarar mı?
Merhaba. emekli olmadan önce hastaneye gittiğinizde işbaşı kâğıdı alıp iş yerine teslim ettiğinizde hastaneye gittiğiniz saatler nasıl kesilmiyorsa, emekli olup çalışınca bu hakkınız kaybolmaz. Gerek iş kanununda gerekse 5510 sayılı kanunda böyle bir düzenleme yok. İşyeri size bu ücreti ödeyebilir.
Merhaba. emekli olmadan önce hastaneye gittiğinizde işbaşı kâğıdı alıp iş yerine teslim ettiğinizde hastaneye gittiğiniz saatler nasıl kesilmiyorsa, emekli olup çalışınca bu hakkınız kaybolmaz. Gerek iş kanununda gerekse 5510 sayılı kanunda böyle bir düzenleme yok. İşyeri size bu ücreti ödeyebilir.
Daha az görGeleceğe yönelik
Merhaba. 4-c de verdiğiniz bilgilere göre 60 yaşinda 9000 gün ile emekli olabilirsiniz.
Merhaba. 4-c de verdiğiniz bilgilere göre 60 yaşinda 9000 gün ile emekli olabilirsiniz.
Daha az görTescil ve hizmete başlama
https://sgkcepte.com/15909/
Emeklilik
Merhaba. Gun sayinizi askerlik borclanmasj ile 5400 gune tamamlarsaniz 61 yasinda emekli sandigindan emekli olabilirsiniz. 4a (ssk) kapsaminda calisirsaniz 7000 gunu tamamlamaniz halinda 60 yasinda emekli olursunuz. Tabi bu soylediklerim su anki yasaya gore. İlerde kademeli emeklilik gibi yasalas ciDaha fazla oku
Merhaba. Gun sayinizi askerlik borclanmasj ile 5400 gune tamamlarsaniz 61 yasinda emekli sandigindan emekli olabilirsiniz. 4a (ssk) kapsaminda calisirsaniz 7000 gunu tamamlamaniz halinda 60 yasinda emekli olursunuz. Tabi bu soylediklerim su anki yasaya gore. İlerde kademeli emeklilik gibi yasalas cikarsa durum degisir. Emekli sandiginda en az 3600 gununuz oldugu icin emekli olurken ikramiye alabilirsiniz.
Daha az görKazai rüşt kararıyla sigorta girişi EYT
merhaba. işe girişi tarihi itibari ile eyt kapsamındasınız. ancak sigortalılık sürenizin başlangıcınızın 13.07.2000 tarihinden hesaplanması lazım. 5434 sayılı Türkiye Cumhuriyeti Emekli Sandığı Kanunu'nun konuyla ilgili Ek 21. maddesi hükmü şu şekildedir: "Bir meslek veya sanat okulunu bitirenlerdenDaha fazla oku
merhaba. işe girişi tarihi itibari ile eyt kapsamındasınız. ancak sigortalılık sürenizin başlangıcınızın 13.07.2000 tarihinden hesaplanması lazım. 5434 sayılı Türkiye Cumhuriyeti Emekli Sandığı Kanunu’nun konuyla ilgili Ek 21. maddesi hükmü şu şekildedir: “Bir meslek veya sanat okulunu bitirenlerden, Türk Medeni Kanunu hükümlerine göre kazai rüşt kararı almak suretiyle Türkiye Cumhuriyeti Emekli Sandığına tabi ve öğrenimleri ile ilgili görevlere atananlar hakkında, 5434 sayılı Kanunun 12 nci maddesinde yazılı 18 yaşın bitirilmiş olması şartı aranmaz” denilmektedir. bu durumda 25 yıllık sigortalılık süresini tamamlayacağınız 17.07.2025 tarihinde emekli olabileceğinizi düşünüyorum.
Daha az görMalulen emeklilik
iyi akşamlar. Kardeşinizin yeterli prim ödeme gün sayısı ve sigortalılık süresi mevcut. Eğer SGK sağlık kurulunca da çalışma gücü kaybı olduğuna karar verilir ve en az %40 rapor alabilirseniz kardeşiniz malulen emekli olabilir. Önce sosyal güvenlik merkezine başvuru yapmanız lazım.
iyi akşamlar. Kardeşinizin yeterli prim ödeme gün sayısı ve sigortalılık süresi mevcut. Eğer SGK sağlık kurulunca da çalışma gücü kaybı olduğuna karar verilir ve en az %40 rapor alabilirseniz kardeşiniz malulen emekli olabilir. Önce sosyal güvenlik merkezine başvuru yapmanız lazım.
Daha az görBağ-Kur yaş şartı
İyi akşamlar. Sigorta başlangıcı 08.09.1999 ve öncesi olanlar için istenen gün sayısı ve sigortalılık süresini tamamlamak şartıyla, yaş şartı 2023 mart ayında EYT yasası ile kaldırıldı. Bu sadece 4a lı sigortalı olanlar için değil, bağkurda ve memurlarda da geçerli. Sizin işe giriş tarihiniz 08.09.1Daha fazla oku
İyi akşamlar. Sigorta başlangıcı 08.09.1999 ve öncesi olanlar için istenen gün sayısı ve sigortalılık süresini tamamlamak şartıyla, yaş şartı 2023 mart ayında EYT yasası ile kaldırıldı. Bu sadece 4a lı sigortalı olanlar için değil, bağkurda ve memurlarda da geçerli. Sizin işe giriş tarihiniz 08.09.1999 sonrası olmalı. İleride kademeli emeklilik çıkarsa sizin de emeklilik yaşınız değişebilir.
Daha az görEMEKLİLİK
Merhaba. Bağ-Kur gününüz silinmez. Emeklikte 4_b ye tacısınız. Dava açarsanız kazanma ihtimaliniz çok çok az.
Merhaba. Bağ-Kur gününüz silinmez. Emeklikte 4_b ye tacısınız. Dava açarsanız kazanma ihtimaliniz çok çok az.
Daha az görİsteğe bağlı bağkur
Merhaba. Sadece 1 aylik prim bile odeseydiniz girisiniz gecerli olurdu ancak hic odemediginiz icin giris tarihi itibari ile sigortaliliginiz durdurulmus. Bu durumda malesef yapabilcek bir sey yok
Merhaba. Sadece 1 aylik prim bile odeseydiniz girisiniz gecerli olurdu ancak hic odemediginiz icin giris tarihi itibari ile sigortaliliginiz durdurulmus. Bu durumda malesef yapabilcek bir sey yok
Daha az gör