Hosgeldiniz!
Şifrenizi mi kaybettiniz? Lütfen e-posta adresinizi girin. Bir bağlantı alacaksınız ve e-posta yoluyla yeni bir şifre oluşturacaksınız.
Lütfen bu sorunun neden bildirilmesi gerektiğini düşündüğünüzü kısaca açıklayın.
Lütfen bu cevabın neden bildirilmesi gerektiğini düşündüğünüzü kısaca açıklayın.
Lütfen bu kullanıcının neden bildirilmesi gerektiğini düşündüğünüzü kısaca açıklayın.
-İstifa ettikten sonra kıdem tazminatı alabilir belgesinin işyerine sunulması halinde işverenin tazminat ödeme yükümlülüğü yoktur.
-Bu nedenle belgenin sgk’ dan alınmasından sonra bu sebebe dayanarak istifa etmek işçilerin mağdur olmasının önüne geçecektir.