Merhaba.
İlk sigorta tescil tarihim 01.05.2004 staja başlarken yapılmıştı. Prim ödemesi yok.
İlk sigorta başlangıç tarihim (işe giriş ve sigorta primin ödemesinin başladığı tarih)10.06.2008. Şuan itibari ile 4317 prim günüm var.
4600 günü tamamlayınca Kıdeme esas yazısını alarak 12 yıldır çalıştığım iş yerimden kıdem tazminatımı alabilir miyim? 25 yıl sigortalılık süresi de gerekli midir?
Cevabınız için şimdiden çok teşekkür ederim.
Merhabalar. Emeklilik icin yas disinda diger sartlari tasiyanlarin kidem tazminati mevcut kanuna gore en az primi doldurdugu gun icin yeterlidir. Siz 5510 Sayili Kanuna tabisiniz. 5510 Sayili Kanunda en az prim gunu olan emeklilik 5400 gundur. Ancak bu kademeli olarak 4600 gunden baslamaktadir. 5510 Sayili Kanunda herhangi bir sigortalilik suresi belirtilmemistir. Sizin de giris tarihinize gore kidem tazminatini hak edeceginiz gun sayisi 4600 gundur. Yani 4600 gununuz doldugunda kidem tazminatina hak kazanmis oluyorsunuz. Bu konuda bir kafa karisikligi vardi ancak SGK 01.02.2022 tarihli genel yazisi ile sizin durumunuzda olanlarin kidem tazminatina hak kazanacagini resmilestirmis oldu.